2023年，我局严格按照区委、区政府关于法治建设工作部署和要求，在区委全面依法治区委员会办公室的具体指导下，结合我局实际，扎实开展法治建设相关工作。

　　一、强化组织领导

　　调整了区工信局法治建设工作领导小组，调整后领导小组由党工委书记任组长，局长任常务副组长，其他班子成员任副组长，各股室长、二级机构负责人为成员，明确各股室、二级机构法治建设责任，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作机制。建立法律顾问制度，聘请了专门的法律顾问。

　　二、强化教育培训

　　（一）抓关键少数。

　　建立了局党组中心组定期学法和工作例会专题学法制度，进一步完善了干部职工学法机制。2023年党组中心组集中学法5次，其中9月份专题学习了习近平法治思想、习近平总书记关于推进全面依法治国，发挥法治在国家治理体系和治理能力现代化中的积极作用的重要精神，班子成员的法治意识明显提升。

　　（二）抓学法普法。

　　制定《区工信局法律知识宣讲安排表》，全年组织干部职工集中学法10次，主要学习《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国中小企业促进法》、《优化营商环境条例》、《湖南省新型墙体材料推广应用条例》等法律法规，进一步增强了广大干部职工依法行政的意识，接受监督的自觉性明显提高。组织执法人员学习了《益阳市行政执法人员和行政执法辅助人员管理办法》，明确了区工信局“谁执法谁普法”责任清单，加强对执法人员的培训，增强了执法人员的法治意识和运用法律手段进行服务的能力。

　　（三）抓学法考法。

　　认真组织工信系统干职工参加2023年年度学法考法工作，学法率、参考合格率均为100%。

　　三、强化法治宣传

　　（一）突出法律进机关。

　　把学习宣传宪法摆在重要位置，深入宣传依宪治国、依宪执政理念，树立宪法权威，不断提高干部职工特别是领导干部的宪法意识；创办了法治政府建设工作宣传栏，利用显示屏、工作群等多途径宣传法律法规；禁毒宣传等系列活动。

　　（二）突出法律进企业。

　　组织开展“普法宣传进企业”法律法规宣传活动，结合企业帮扶，统筹日常业务工作和法治宣传工作，各业务股室在工业企业中广泛宣传安全生产、禁毒、信访维稳等法律法规知识十余次，发放宣传资料500余份。

　　四、强化制度建设

　　一是为规范机关内部管理，进一步完善了局机关各项制度，将制度整理成册，并组织全体干部职工进行了学习。《制度汇编》包含了党组会议制度、“三重一大”集体决策制度、首问责任制及一次性告知制度、财务管理制度、信访工作制度、考勤制度、档案管理制度等内容，严格执行重大行政决策合法性审查制度和集体讨论决定制度，部门重大行政决策遵守公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、公平竞争审查和集体讨论程序，加强了重大决策执行情况跟踪反馈和责任追究。

　　二是加强规范性文件管理，严格文件制定程序，让全体干职工树牢行政必须依法、用权必须接受监督的理念。

　　五、部门依法履职

　　根据省、市、区政务管理服务工作要求及“湖南省互联网+政务服务一体化平台”实施清单，全面梳理、规范、编制了工信系统“权责清单”，上报并录入湖南省“互联网+政务服务一体化”平台，并进行动态管理。

　　截至2021年12月我局行政处罚数量为0，行政确认数量为0，行政检查数量为0。