为大力提升干职工综合能力素质，增强干职工履职本领，锻造一支“素质高、能力强、作风硬”的发改队伍，近日，资阳区发改局组织开展2024年4月“能力素质提升行动”半天集中学习。本次学习由局党组书记、局长郭智高主持，发改局全体干职工参加。

　　学习会采取领读领学、当堂自学、交流研讨等方式进行，依序逐句逐字深入学习了《中国共产党纪律处分条例》部分章节。会上还传达学习了省、市发改委实施“八大行动”相关文件精神，并就全市一季度经济形势情况作交流发言。

　　郭智高强调，一要抓实党纪法规教育。干部职工要通过难得的集中学习机会，推动《条例》精神入脑入心，把铁的纪律化为日常习惯和自觉遵循，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，真正使学习党纪的过程成为增强纪律意识、提高党性修养的过程。二要营造创先争优氛围。通过开展发改业务知识“技能大比武”，让干部职工在比学赶超中晒业绩、树标杆、添动力，在相互切磋中补短板、促提升、扛重担。组织丰富多彩的文体活动，不断激发干职工干事创业的工作热情和进取精神。三要注重干部培养成长。强化岗位锻炼，将年轻干部放到项目建设等一线实践历练，帮助他们积累工作经验、提升履职能力。组织干部到发达地区学习调研，认真学习借鉴好经验好做法，使干部拓宽视野、增长才干、丰富阅历。

　　下一步，资阳区发改局将持续开展“能力素质提升行动”集中学习、廉政教育、技能大比武、体育比赛等四大活动，全面提升干职工队伍整体素质，为实现全区高质量发展贡献更多力量。