社会保险政策主要依据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定。该法明确了国家建立的社会保险制度，包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等，旨在保障公民在面临年老、疾病、工伤、失业、生育等情况时，能够依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

　　1.​基本养老保险政策​：

　　• 参保与缴费：根据《中华人民共和国社会保险法》第十二条，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工也应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，也可以按照国家规定缴纳基本养老保险费。

　　• 养老金领取：依据《中华人民共和国社会保险法》第十六条，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，可以按月领取基本养老金。若累计缴费不足十五年，可以选择缴费至满十五年或转入新型农村社会养老保险、城镇居民社会养老保险，享受相应的养老保险待遇。

　　2.​社会保障政策的全面性​：

　　• 国家通过建立包括基本养老保险在内的多项社会保险制度，确保了公民在不同生活阶段都能获得必要的物质帮助。这不仅体现了国家对公民基本生活权益的保障，也是构建和谐社会、促进社会稳定的重要举措。

　　3.​社会保险的办理与接续​：

　　• 对于新参保人员，需要提交个人信息情况登记表、身份证复印件、户口本复印件以及一寸彩色照片等材料。单位在办理社保时，还需提供《社会保险登记表》、《在职职工异动名册表》等相关文件。

　　• 参保人员跨省流动就业的，其基本养老保险关系应随同转移到新参保地，确保参保人员的权益不受影响。这一政策保障了劳动力的流动性，促进了人力资源的优化配置。

　　综上所述，社会保险政策是依据《中华人民共和国社会保险法》制定的，旨在全面保障公民的基本生活权益。通过明确参保与缴费、养老金领取等具体政策，以及办理社保所需的资料和流程，国家为公民提供了稳定、可靠的社会保障体系。