《事业

单位

法人

证书》

登载

事项

单位名称

资阳区沙头镇中心学校

宗旨和

业务范围

中小学教育教学

住    所

资阳区沙头镇先锋村

法定代表人

王力耘

开办资金

521（万元）

经费来源

财政补助（全额拨款）

举办单位

益阳市资阳区教育局

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

962.9

1072.4

网上名称

无

从业人数

85

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情  况

严格按条例执行，2022年未进行变更。

开

展

业

务

活

动

情

况

2022年沙头镇中心学校在资阳区教育局的正确领导下，在社会各界和学校家长的支持下，全镇中小学、幼儿园依靠全体师生员工，与时俱进，开拓创新，紧紧围绕资阳区教育局2022年教育工作要点和教育教研工作目标任务，扎实开展各项工作，取得了可喜的成绩。现将一年来的工作总结如下： 一、扎实推进意识形态工作，充分发挥党组织战斗堡垒作用。中心学校全体教师深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话精神、深入推进“四史”教育，持续巩固和深化党史学习教育成果，完善“我为群众办实事”长效机制。开展学习、宣传党的二十大精神。抓实党支部“三会一课”，丰富内容，创新载体，多种形式开展主题党日活动，不断强化党员教育管理，不断锤炼提升党员教师党性修养，落实党组织领导下的校长负责制，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。 二、坚持“三全”育人，落实立德树人根本任务 一是加强师德建设，提高服务意识。学校定期召开了教师会，通过学习相关文件，举办教师职业道德演讲、评选“师德标兵”、“模范教师”等一系列活动，树标杆、立典型，弘扬正能量，沙头小学欧宏伟老师获评“2022年胡杨基金优秀乡村教师”。 二是着力提升教师专业水平，极力打造高素质教师队伍。按照教育局的统一部署，积极推动教师培训工作，全面落实“国培”、“省培”、“市培”、“区培”和校本培训。全年中心学校教师参加各级各类培训320余人次，其中落实国培、省培51人次，市培15人次。以上参培学员全部结业，12人评为优秀学员，进一步提升了教师的教育理念和专业技能。2022年沙头镇初级中学唐丹、陈靖波、彭正平三位老师参加市级实验创新大赛分别获得一、二、三等奖。沙头小学万爱兰老师获评“益阳市优秀少先队大队辅导员”；欧宏伟、王赛花、陈群芝团队、邹君、万爱兰、向运贞团队在湖南省中小学教师在线集体备课中分别获得省级三等奖；邓莎老师、臧海霞老师在益阳市2022年微课比赛中分别获得一等奖、二等奖；鲁晟岚老师的数学课《平移和旋转》获“市级精品课”；陈群芝老师获益阳市信息技术教学比武二等奖；鲁禹老师获区体育教学比武一等奖；鲁晟岚等老师获作业设计区一等奖市级二等奖；王伟老师获中小学心理健康教育教学技能大赛二等奖；李安老师获评“安全工作先进个人”；肖小月等一大部分青年教师撰写的论文在省、市、区级获奖；指导学生活动中，王华、欧宏伟、王英等老师获“优秀指导老师”。 三是坚持把立德树人作为中心环节，把思想政治工作贯穿教育教学全过程，实现全程育人、全方位育人。加强师德师风建设，推进理想信念教育，增强教职工为党育人、为国育才的使命担当，在守正创新中形成主线清晰、主题明确、主体多元的工作思路，切实遵循“三全育人”的工作要求和价值导向，校准星、凝共识、聚合力、创特色，营造出多线并轨、相融相济、协同联动的全新工作局面，有效把思想政治教育、教学的工作要求贯穿到办学治校全过程和教育教学各环节，全员全过程全方位地引领学生立志气、强骨气、蓄底气。 三、持续打好“双减”攻坚战，全面提升教育教学质量 1、认真落实“五项管理”，持续打好“双减”攻坚战。一是全面落实区委区政府出台的 《益阳市资阳区减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的实施方案》,继续把“双减”工作摆在突出位置，坚持正确办学方向、严格依照课标教学、均衡编班配置师资、严控书面作业总量、科学合理布置作业、坚决控制考试次数、采取等级评价方式。抓实抓牢高效课堂建设，注重抓好教师集体备课、学生课堂分组活动、课后分层次布置作业3个环节。大力发展学生社团，促进学生全面发展、个性发展。落实中小学生手机、睡眠、读 物、作业、体质“五项管理”，抓实教学常规各项工作。深化高效课堂改革，落实落地教学常规管理，加强对每一次教育教学活动、每一堂课、每一位教师备课阅卷的管理。建立健全学校校长支书及行政人员深入教学一线听课、评课及巡课制度，促进教师集体备课、阅卷、辅导、校本研修质量提升。二是丰富活动内容，提升课后服务质量,促进学生个性特长发展，在资阳区教育局举办的2022年阳光体育大课间比赛活动中，沙头小学荣获一等奖。 2、深入推进“五育并举”,促进学生德智体美劳全面发展。践行健康第一教育理念，全面落实《湖南省学校体育美育教师配备和场地器材建设三年行动计（2021-2023 年）》,开齐开足上好体育美育课。进一步落实阳光体育活动、大课间活动，校园艺术节活动，创建红色艺术传承文化进校园活动，积极推进沙头小学申报全国校园足球特色校。组织开展学生科技创新培训，持续推进“阅读教育”活动，推进“书香班级”“书香校园”建设，开展了书香校园作文比赛。深入开展学生“阳光体育运动”，开展学生乐于参与的体育活动，确保学生每天的校园体育活动时间不少于一小时，保证每次活动学生生理负荷量达标让孩子们在快乐中锻炼身体、愉悦身心。沙头镇中学是教育部认定的全国校园足球特色学校，成立了校园足球队，聘请教练员王婷老师全年开展校园足球的常规训练。 3、狠抓常规教学，全面提高教育教学质量。教学管理决定教学质量的好坏，学校重视教学常规检查与督促，做到“三严格”。一是严格检查，学校每学期期初、期中、期末对教师的备课、作业批阅、教研组工作、班主任工作等进行定期严格检查，发现问题及时通报；二是严格行政查堂与教师集体坐班制度，并与教师年终绩效考核挂钩；三是严格执教常规，开展学生监督老师的方法，通过班级日志的形式，对每一节课，由学生对当堂上课教师作出评价。教导处每周定时对班级日志进行检查，及时发现教学中的不足。通过以上切实可行的措施，建立岗位责任制，对教师每学期考核一次，考核结果运用于评优、晋级、职称评定、奖励性绩效工资。建立了一支爱岗敬业、乐于奉献的教师队伍。教育教学质量显著提升，2022年中考，沙头中学取得骄人的成绩，学校在全市排名提升24名，全区公办学校排名第3名。六年级毕业会考中，学校被评为“学业水平检测优胜单位”；六年级科任教师：万爱兰、王英、曹伯文、陈群芝、郭德君获个人奖励表彰；张朝先校长和陈群芝副校长被评为“教学质量管理先进个人”。 四、完善内部管理加强制度建设，促进学校可持续发展。 1.进一步完善学校内部管理。完善“三会一制一核心”制度，健全学校教职工代表大会、职评委员会、家长委员会，完善党组织领导的校长负责制，发挥党组织的核心作用。强化党组织政治功能，加强对重大事项、重要问题的政治把关。健全决策机制，学校发展规划、重要改革、安全稳定等重大事项和涉及师生员工切身利益的重要问题经党组织研究后，交给教职工代表大会议决，议决后的工作交给校长领导下的行政团队去执行。处理好家校关系，完善家校协同育人机制。充分发挥学校章程、各项规章制度的功能作用和社会各界的监督作用，强化校内激励作用，切实增强学校自主管理、自我约束能力。 2.加强学校管理制度建设，促进学校可持续发展。学校规章制度是学校各项工作全面落实的基本保障。认真探究学校的现状，学习党的方针政策和法律法规，制定了《学校办学章程》，完善与学校《学校办学章程》相配套的各项规章制度。既能对师生起着约束、规范、激励和引导作用，促进教师不断自主学习，提升业务，又有利于促进学生德、智、体、美、劳等全面发展，不自觉的成为了学校的一种深层次的校园文化。加强学校管理制度建设，有效推进学校可持续发展。 五、常抓不懈筑牢校园安全防线 1.持续筑牢校园安全稳定防线。2.抓好校园常态化疫情防控。 六、进一步改善办学条件，推进学校标准化建设 2022年全校投入资金80多万元，一是提升了沙头小学校园文化品位，加大了校园绿化、美化、净化力度，创建了一个优美、温馨的校园环境。二是全面检修了沙头中学对所有办公室，教室，寝室的空调、风扇、门窗等设施设备，新修水箱二个，新购监控设备四台，更换了校园广播系统。三是为中心幼儿园添置了玩具器械，办公电脑。四是对全校建筑安全隐患进行了排查整改。

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

事业单位法人证书，有效期：2021年4月7日至2026年4月7日

绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情    况

无

接受捐赠

资助及使用 情 况

无