2026年，审计局将继续深入贯彻落实区委、区政府的决策部署，立足经济监督定位，聚焦主责主业，以提升审计效能为核心，以强化结果运用和队伍建设为支撑，全面依法履行审计监督职责，为全区经济社会持续健康发展提供坚实审计保障。现将年度工作安排如下：

　　一、聚焦中心工作，深化审计监督效能

　　（一）精准锚定审计重点，服务发展大局

　　紧密围绕区域经济社会发展规划和年度中心任务，聚焦财政财务收支真实合法效益、重大政策措施贯彻落实、重大公共工程项目、重点民生资金和项目、国有资产资源管理使用、领导干部经济责任履行等重点领域和关键环节，科学谋划审计项目。着力揭示重大经济风险、财经纪律执行不严、权力运行失范以及影响高质量发展的体制机制性问题，切实发挥审计在推动治理体系和治理能力现代化中的重要作用。

　　（二）深化领导干部经济责任审计，规范权力运行

　　坚持党政同责、同责同审，有序推进领导干部经济责任审计全覆盖。聚焦权力运行和责任落实，加大对重点部门、关键岗位领导干部的审计力度，严肃查处滥用职权、失职渎职等行为，推动领导干部守法守纪守规尽责、用权廉洁。强化审计结果在干部管理监督和考核任用中的运用。

　　（三）纵深推进研究型审计，提升专业水准

　　将研究思维贯穿审计工作全过程。加强对政策背景、行业规律、体制机制的研究，提升审计的宏观性和前瞻性。深化对审计技术方法、质量控制、成果开发的研究，持续优化审计计划、实施、审理、执行、整改各环节的闭环管理，着力提升审计项目的精准度和穿透力。

　　（四）巩固投资审计转型成果，促进提质增效

　　持续完善政府投资项目审计监督机制，推动审计重点从单一造价核减向全面关注投资绩效、政策落实、建设管理、生态环境影响等方面转变。加强对项目决策、建设程序、资金管理、招投标、工程质量和投资效益的全过程监督，促进政府投资规范管理、提高效益、防范风险。

　　二、强化闭环管理，增强审计整改刚性

　　（一）健全整改长效机制，压实各方责任

　　完善“问题清单”与“整改清单”对接机制，严格实行审计整改“挂销号”动态管理。进一步压实被审计单位的主体责任、主管部门的监督管理责任以及审计机关的跟踪检查责任。推动将审计结果及整改情况纳入相关考核评价体系，增强整改工作的严肃性和约束力。

　　（二）深化整改跟踪督查，确保落实到位

　　完善审计整改督查联动机制，加强与区委督查室、区政府督查室及相关职能部门的协作，综合运用现场检查、资料审核、约谈函询、定期通报等方式，对整改情况进行全过程跟踪问效。对整改不力、敷衍塞责、弄虚作假的，依规依纪依法提出问责建议或移送有关机关处理，坚决维护审计监督的权威性。

　　（三）推动监督体系贯通协同，凝聚监督合力

　　持续深化审计监督与纪检监察、巡察、组织人事等监督的贯通协同。完善日常沟通、信息共享、线索移送、措施配合、成果共用等机制，在线索核查、案件查办、整改督促等方面加强协作。规范问题线索移送程序，提升移送质量和效率，增强监督的协同性和有效性。

　　三、锤炼专业能力，锻造高素质审计铁军

　　（一）完善激励培养机制，激发内生动力

　　积极落实鼓励干部提升专业能力的各项政策措施，大力支持审计人员参加专业资格考试。树立重实干、重实绩的用人导向，将学习成果、工作业绩与评优评先、职级晋升等挂钩，营造比学赶超、争先创优的浓厚氛围。

　　（二）优化干部队伍结构，加强梯队建设

　　有计划地推进审计干部在不同业务领域、不同岗位间的轮岗交流和实践锻炼，培养复合型人才。注重发现和培养优秀年轻干部，给他们压担子、交任务，在实践中增长才干。加强审计专业人才库建设，优化干部队伍年龄、知识和专业结构，为审计事业长远发展储备力量。

　　2026年，审计局全体人员将牢记使命、恪尽职守，以奋发有为的精神状态和务实高效的工作作风，不断提升审计工作质量和水平，切实当好国家财产的“看门人”、经济安全的“守护者”，为奋力谱写区域高质量发展新篇章贡献更大审计力量。