本网讯 3月15日，全市人事工作会议召开。会议要求以科学发展观为统领，深入实施“人才强市”战略，继续做好实施《公务员法》和工资收入分配制度改革工作，进一步深化人事制度改革，大力加强人才队伍建设，为实现益阳后发赶超提供有力的人才支撑和智力保障。市委常委、常务副市长李稳石出席会议并讲话，市委常委、组织部长贺修铭出席。
　　李稳石在讲话中指出，去年以来，全市各级人事部门围绕经济社会发展大局，充分发挥职能，各项工作都取得了新的进展，特别是《公务员法》的实施、工资制度改革、职称制度改革、人才市场建设、事业单位人事制度改革等工作卓有成效，不少工作走在全省前列。对此，李稳石代表市委、市政府给予充分肯定。为做好今年的人事工作，李稳石提出了三点要求。第一，认清形势，服务大局，大力实施“人才强市”战略。要站在益阳经济社会发展大局的高度，充分认识人才工作的极端重要性，牢固树立人才是第一资源的观念，以改革的精神、创新的思维推动人事人才工作，努力形成有利人才脱颖而出的机制和环境，大力培育和引进各类人才。第二，把握重点，扎实工作，努力开创人事工作新局面。要深入贯彻实施《公务员法》，认真组织实施机关事业单位工资收入分配制度改革，继续加大人才资源开发力度，认真做好军转干部安置工作。第三，加强领导，强化责任，确保各项工作任务全面完成。